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实业集团召开2023年度人力资源业务通报会
发布时间：2023-12-07 作者：刘婷
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12月5日上午，实业集团召开2023年度人力资源业务通报会，公司人力资源部全体人员、各基层单位主管领导及人力资源业务人员共40余人参加会议。
会前，实业集团人力资源部对各基层单位档案管理、工资管理、劳动用工管理、信息化工作、社保管理等多方面工作进行了全面检查。坚持公平、公正、公开的原则，以各项工作完成情况为核心要素，结合日常工作情况进行通报。
会上，实业集团人力资源部对各单位2023年工作进行了年末“回头望”复盘总结，结合各单位情况进行分析，对各业务口提出了具体整改意见和要求，并对2024年重点工作进行了部署安排。
会议强调，一是要加强学习。要把工作能力放首位，按时、按要求、按政策完成各项工作，提高履职能力和工作效率。二要加强沟通。各单位要加强与上级单位、兄弟单位间的交流沟通，通力合作，取长补短。三是要强化服务意识，始终坚持以服务群众为中心，利用信息化技术，优化业务流程，工作科学化、高效化。四是重视“三项制度”改革，各单位要提高执行力，使各项新举措落到实处。
会后，安排交流分享环节，各单位踊跃发言，深入探讨了工作中的亮点和存在的问题。（刘婷）
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