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跨部门沟通与协作——硒谷公司组织开展《模拟联合国》情景模拟沙盘培训
发布时间：2024-09-25 作者：陈皞
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近日，硒谷公司迎来了一场别开生面的培训——《模拟联合国》情景模拟沙盘培训。本次培训由企业管理培训师、生涯规划师温杰主讲，旨在帮助公司中层管理者、基层员工提升跨部门沟通与协作能力，推动公司各项业务的高效发展。
本次培训分为情景互动、角色扮演、分组讨论、总结提升等几个板块，参训学员们被分成10个小组参与培训。
为了让学员们更好地掌握跨部门协作的技巧，本次培训以“跨部门沟通与协作技巧”为主题，温杰老师设计了一系列模拟联合国场景下的角色扮演，参训学员们分组扮演不同国家的代表，通过模拟真实的国家与国家的沟通协作，学习如何有效沟通、协调资源、解决问题。这一环节不仅锻炼了学员们的实际操作能力，也加深了参训员工对跨部门协作重要性的认识。
在培训课程中，温杰老师通过生动的案例和实例，深入剖析了部门间为实现共同目标所存在的相互依赖性。他强调，只有充分认识到这种依赖性，才能更好地促进部门间的合作与共赢。并详细讲解了跨部门协作的障碍和原则，帮助参训员工们认识到在协作过程中可能遇到的问题，并提供了有效的解决方法和工具。
此次培训课堂气氛活跃，大家积极与老师互动，争先恐后回答老师在课堂上提出的问题，为本组赢得积分。小组讨论环节中，各组结合工作实际，回顾、梳理日常工作中因沟通不畅造成的事件，并讨论得出优化方案、与各位同事进行分享。
培训结束后，学员们纷纷表示收获匪浅，在课程里找到了解决以往跨部门沟通“病症”的“药方”。并表示，在今后的工作中，要活学活用课程技巧，为公司发展赋能助力。（陈皞）
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