2月8日，实业集团召开2024年度党组织书记抓党建工作述职评议考核会。公司党委书记、董事长、总经理胡守平出席会议并讲话，公司领导班子成员，本部各部门负责人及所属各单位党政负责人、主抓党建工作的分管领导、党群部门负责人和职工代表共50余人参加会议。会议由党委副书记、工会主席杜新柱主持。

会议学习了中共中央政治局会议精神和省国资委党委2024年度省属企业党委书记抓党建工作述职评议考核会会议精神。所属11家单位党组织书记围绕贯彻落实实业集团2024年党建工作会各项安排部署和一揽子文件要求，聚焦年度目标任务，推动亏损企业治理、管理提升、稳增长等各项工作，以高质量党建引领保障企业高质量发展等情况进行现场述职。

胡守平在总结讲话中指出，2024年实业集团各级党组织紧紧围绕中心工作，不断加强党的建设，为推动实业集团高质量发展提供了坚强的政治保证、思想保证和组织保证。就进一步做实述职考核“后半篇文章”，他提出了六点要求：

一是坚定不移把政治建设摆在首位。

确保始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，尽职尽责、做好本职工作，切实把党员干部思想和行动统一到陕煤集团、实业集团党委的各项决策部署上来。

二是坚决扛牢管党治党责任。

各级党组织要从讲政治的高度加强党的领导，落实主体责任。党组织书记要当好第一责任人，带头履行党建工作职责，健全完善责任链条、制定责任清单，压实班子成员“一岗双责”，把整改工作作为当前和今后一个时期的重要政治任务，贯穿公司生产经营、改革发展全过程各环节。

三是从严从实夯实基层基础。

加强基层党组织建设，扎实开展“分类指导、争先进位”三年行动，推动基层党建与企业中心工作深度融合，不断促进企业高质量发展，不断增强党组织政治功能和组织功能，增强党组织组织力、凝聚力、战斗力。

四是全面提升党员干部的素质和能力。

打造高素质干部人才队伍，完善干部监督管理体系，树立鲜明用人导向，深化实施管理人员竞争上岗、末等调整和不胜任退出机制，多措并举激励干部担当作为。严格执行“三会一课”和主题党日等制度，积极开展承诺践诺活动，全面提升党员干部综合能力素质。

五是持之以恒推进党风廉政建设。

围绕上级重大决策部署持续强化政治监督，着力推动严的基调一贯到底，坚持把全面从严治党贯穿企业高质量发展的全过程，努力营造风清气正的政治生态。

六是互融互促推进党建与经营深度融合。

聚焦党建引领，把推动党建工作与生产经营深度融合，坚持党建服务生产经营不偏离，深化拓展党建工作与生产经营深度融合的有效方式，使党建工作真正成为企业发展的强大动力和重要支撑，为实业集团高质量发展提供坚强有力的政治保证和组织保证。

与会领导重点围绕突出问题进行了逐一点评，肯定了成绩，指出了不足，并就进一步加强和改进基层党建工作提出要求。与会人员结合述职情况和日常工作情况，对各党组织书记进行了现场民主测评。（武小燕）